Zaposleni u vrtiću zanemareni od sosptvene opštine

Inicijativa za Požegu je došla do skandaloznog otkrića nemara opštinskih čelnika i o tome izdala saopštenje u kome se kaže da lokalno rukovodstvo Požege, u ovom slučaju konkretno predsednika opštine Đorđa Nikitovića, apsolutno ne zanima bilo kakav prosperitet građana ove opštine na zapadu Srbije.

U Inicijativi istuču da pozitivan stav prema sugrađanima predsednik opštine i njegovi saradnici imaju samo ako se to  odnosi na partijske/klijentelističke porive Srpske napredne stranke, a da je zaista tako kažu da najplastičnije opisuje neoprostiv propust koji prevazilazi apsolutno sve granice prihvatljivog i slučajnog.

U ovom primeru Inicijativa za Požegu ukazuje na slučaj zaposlenih u vrtiću koji su već više godina u statusu radnika na određeno vreme, a kojima se otvorila mogućnost da konačno zasnuju radni odnos na neodređeno vreme. 

Da bi se to dogodilo, bilo je potrebno samo da Nikitović, bilo kada u toku prethodne godine, u resorno ministarstvo prosledi popunjen obrazac koji je iz Predškolske ustanove uredno dobijao. Na taj način bi se omogućilo da 16 zaposlenih radnika vrtića angažovanih na određeno, postanu zaposleni na neodređeno.

– To se, međutim, nije dogodilo zbog očiglednog nemara i kardinalnog neprofesionalizma Đorđa Nikitovića – kažu u Inicijativi za Požegu. 

Naime, Ministarstvo državne uprave i lokalne samouprave, 10. decembra 2019. godine, poslalo je dopis svim gradovima i opštinama (samim tim i Požegi) sa jasnim uputstvima na koji način da postignu održivo zaposlenje u Predškolskim ustanovama – u slučaju Požege to je PU „Olga Jovićić Rita“.

Konkretnije, da zaposleni koji su duži niz godina u statusu „radnika na određeno vreme“ budu prevedeni u stalni radni odnos (na neodređeno), a kako bi se dostigao zakonski maksimum od 10% zaposlenih i radno angažovanih na određeno vreme.

Potrebno je bilo samo pratiti uputstva koja su taksativno navedena u dopisu ministarstva, odnosno još prostije: proslediti nadležnom ministarstvu PRM obrazac sa podacima o 16 zaposlenih koji su stekli mogućnost da dobiju ugovore za stalno.

Takav obrazac je služba PU „Olga Jovičić Rita“ redovno dostavljala Predsedniku opštine Đorđu Nikitoviću, očekujući i ne sumnjajući (zbog čega iz vrtića nije nikada ni proveravano da li su obrasci došli do Beograda) da će on uraditi lakši deo posla – proslediti isti Ministarstvu na odobrenje.

Ipak, ispostavilo se da dotični nikada obrasce nije uputio ministarstvu, što je nedvosmisleno rekao predstavnicima zaposlenih na sastanku održanom decembra meseca prethodne godine. Zanemario je i dopis Sindikata, koji ga je podsetio da je neophodno da u što kraćem roku postupi po uputstvima ministra i pošalje neophodnu dokumentaciju.

Zbog nemara, javašluka, neprofesionalizma Đorđa Nikitovića, 16 radnika nije dobilo mogućnost da dobiju ugovor na neodređeno vreme: samim tim osete kakvu-takvu sigurnost u ovim potpuno nesigurnim vremenima, steknu mogućnost da podignu kredit ili ostvare neke druge olakšice i pogodnosti kod banaka  – u svakom slučaju budu na neki način rasterećeniji. Na kraju, ako ništa drugo, ono da budu nagrađeni za dosadašnju višegodišnju posvećenost i predanost u radu. 

– Sve to direktno im je onemogućio Đorđe Nikitović svojim nečinjenjem – kažu u Inicijativi za Požegu.

Takvu mogućnost je nadležno Ministarstvo državne uprave i lokalne samouprave dopisom (inicijativom) od 10. decembra 2019. godine, bukvalno nacrtalo svim lokalnim samoupravama, taksativno i decidno naznačivši šta treba dostaviti. 

– I sve to je ,,sažvakano“ dobijao iz Predškolske ustanove redovno u toku prethodne godine Predsednik opštine Požega. Ipak, niti jedan PRM obrazac nije prosledio Ministarstvu, kako bi se usvojila odluka kojom se omogućava prevođenje radnika u status zaposlenih za stalno – kažu u Inicijativi za Požegu. 

Inicijativa za Požegu smatra da je ovakav propust apsolutno nedopustiv i poziva Đorđa Nikitovića da preuzme odgovornost i zaposlenima u vrtiću (koji su oštećeni direktno njegovim nemarom) objasni da li i na koji način se može ispraviti njegova potpuno bizarna brljotina.

Opravdana je bojazan da su ovakvim razvojem događaja po zaposlene prouzrokovane posledice koje se ne mogu ispraviti, jer prema navodima pravne službe vrtića – u tekućoj 2021. godini više ne važi Uredba. Naime, menja se Zakon o budžetskom sistemu, čime se napušta princip kontrole zapošljavanja u javnom sektoru, ali osnovano je pitanje da li to znači da se time praktično isključuje mogućnost prevođenja zaposlenih na određeno u stalni radni odnos na način kako je to predviđeno dopisom Ministarstva državne uprave i lokalne samouprave broj 600-01-00003/2019-24 od 10. decembra 2019. godine.

_________________________________________________________________________________________