Poslodavac uvažio deo predloga

Послодавац уважио део предлога за унапређење стандарда припадника Војске

Министар одбране уз сагласност Владе Републике Србије од 15.12.2016.године донео је Правилник о изменама и допунама правилника о платама професионалиних припадника Војске Србије, који је објављен у СВЛ број 31/16 од 23.12.2016.године и који је ступио на снагу 31.12.2016.године.

Изменама које садржи овај правилник извршено је одлагање примене одређених одредби правилника о платама које би да су остале на снази и сада биле у примени, а услед нових постављења значајно утицале на смањење примања професионалних припадника војске. То другим речима значи да ће и током 2017.године остати на снази одредбе којима професионални припадници војске имају право да задрже коефицијенте плате по положају, када су у питању ПВЛ, односно достигнутог коефицијента за напредовање у случају цивилних лица. Професионални припадници војске моћи ће да задрже и додатни коефицијент за оптерећење у износу од 10%.

Подсећамо да је Војни синдикат Србије у последња два месеца као један од захтева према послодавцу имао и тај да примена овог правилника одложи до 01.01.2018.године.

Наш послодавац, Министарство одбране и Влада Републике Србије уважили су и иницијативу Војног синдиката Србије, Ин 01-55/16 од 30.08.2016.године којом је предложено да се изврше измене и допуне Уредбе о Радном времену, одморима и одсуствима професионалних војних лица, СГ РС 95/09 и то тако да се у одредбама првенствено у одредбама којима се прописује право на плаћено одсуство лицима која врше службу под отежаним условима призна у потребном обиму, правилником о специфичној служби и служби под отежаним условима СВЛ 03/16 који је донет у мандату министра Гашића, за више од 13 формацијских места у Војсци Србије којима је признато да врше службу под отежаним условима нису биле утврђене никакве принадлежности, по основу вршења службе под отежаним условима.

Новодонетом Уредбом Владе Репулике Србије о Радном времену, одморима и одсуствима од 23.12.2016.године ове аномалије су отклоњене.

Војни синдикат Србије као једини репрезентативни синдикат у систему одбране поздравља сваки потез послодавца који је усмерен ка унапређењу положаја и стандарда припадника војске и нада се да ће у наредном периоду са представницима послодавца успети да изнађе још позитивних решања, а нарочито када је реч о колективном уговору за запослене у систему одбране.

_________________________________________________________________