U Čačku nema viška zaposlenih u javnom sektoru

Smanjenje mase zarada za 2,5 odsto u budžetima lokalnih samouprava u sklopu mera štednje. neće dovesti do otpuštanja radnika u javnom sektoru u Čačku. To je danas izjavio načelnik Gradske uprave za finansije, Zoran Todosijević.

Prema njegovim rečima, potrebe za otpuštanjem nema, jer je u lokalnoj administraciji već sada zaposleno 100 lica manje od zakonskog limita, a u odnosu na prošlu godinu broj radnika je smanjen za više od 20 radnika.

– Upoređujujući decembar 2013. sa decembrom 2014. godine vidimo da je samo iz Gradske uprave po raznim osnovama otišlo 18 lica, a nismo dobili saglasnost za prijem novih ljudi. Očekujemo da upravu napusti još nekoliko lica do kraja ove godine kao i do kraja juna naredne godine, tako da nećemo imati potrebu za dodatnom racionalizacijom. Grad Čačak, gledajući broj zaposlenih ima blizu 100 ljudi manje nego što je zakonom dozvoljeno, tako da smo mi u nekom ranijem periodu išli u susret ovim reformama, rekao je Todosijević.

Prema njegovim rečima plate u javnom sektoru u Čačku manje su za 25 odsto u odnosu na Srbiju.

Uz umanjenje zarada koje se već primenjuje, linearno za deset odsto svima u javnom sektoru, mnogi koji su do sada imali ekstraprihod moraće to da zaborave. Kako je previđeno budžetom, „neće više biti netransparentnih bonusa“, odnosno, osim plate, zaposleni će moći da računaju isključivo na jubilarne nagrade..